办法第八条第（三）项所称“专业技术职务、职业资格凭证”，是指下列材料之一：通过考试、评审取得的中级及以上专业技术职业资格证书、职称（职务）证书及单位《专业技术职务聘任表》；通过聘任方式取得中级及以上专业技术职称（职务）的，提供单位《专业技术职务聘任表》；国家职业资格工作网或本市职业技能鉴定网可查询的二级及以上职业资格或技能等级证书。

大学阶段：可联系毕业院校的档案馆或学籍管理部门，申请补办高校毕业生登记表、成绩单等材料 。一般需提供个人身份证、毕业证等证明身份及学历的材料，按学校要求流程办理 。

分享一个朋友的经历：好不容易满足七年社保和居住证要求，满心欢喜地准备好材料吗，提报落户，谁知道，两周之后竟被退回了，理由是存在重税。

流程优化方面给予建议

若存在档案材料缺失情况，需根据缺失材料的具体类型按规范流程补全。对于学籍材料缺失，高中阶段材料缺失的，可联系原高中学校补办毕业生登记表、成绩单等，学校已不存在的，向当地教育局申请开具学习经历证明；大学阶段材料缺失的，联系毕业院校档案馆或学籍管理部门，凭身份证、毕业证等材料补办高校毕业生登记表、成绩单等。对于工作经历材料缺失的，需提供各工作单位的离职证明、退工证明或解除劳动关系证明，原单位已注销的，可通过工商部门获取公司注销证明及工作佐证材料。补全的材料需经档案保管单位审核确认后归入档案，确保档案材料的完整性与真实性，方可满足落户申请对档案的要求。

上海办理人才引进需要哪些材料

2选择所在区，点“立即办理”

上海人才引进预审通过后多久提交材料

如果档案核实没有问题，你的状态会变为“您的材料网上受理已通过，请及时到受理点提交材料，两个月未提交材料，系统将自动退回“。

在社保方面，缴纳基数至少应在2倍以上，同时要保证社保与个税相匹配。年龄上，一般要求距法定退休年龄5年以上，不过对于特别优秀或者特别紧缺急需的人才，可适当放宽这一年限要求 。此外，还需具备前置职称，比如不能跳过中级职称直接凭借高级职称申请，否则申请审查时会因无前置职称而被驳回 。

特定学历留学生：对于其他不符合《实施细则》中特定本科、硕士学位条件，但在国（境）外高校学习获得学士学位或硕士学位的留学人员，最近连续 12 个月在同一单位社会保险缴费基数不低于上一年度本市城镇单位就业人员平均工资的 1.5 倍 。同样以 2025 - 2026 年度数据，1.5 倍社保基数为 17094 元 / 月 。这类留学生在申请落户时，需在满足工作单位、工作时长等条件的基础上，确保连续 12 个月社保缴纳基数维持在 17094 元 / 月及以上，且个税缴纳与社保基数合理对应 。比如，通过非传统留学路径获得学位，不满足上述常见学历背景分类的留学生，在上海工作申请落户时，就要遵循这一更为严格的社保基数标准 。

4、个税清单要完整，比如居住证到上个月满七年，那么个税要拉到上个月为止，上传到“附件信息～其他相关材料”；

社保基数不达标将直接导致落户申请失败。如实际案例中，张某以 “重点机构紧缺人才” 条件申请，因社保基数仅按上海市最低标准缴纳，最终被拒。若申请人在申请过程中发现社保基数未达要求，应及时与所在单位沟通，在政策允许的范围内，尽快调整社保缴纳基数，按规定补缴差额部分。若已提交申请且因社保基数问题被退回，需重新满足社保基数要求后，再次提交申请，并确保其他申请材料完整合规，才有可能通过落户审核。

提前做好功课，检查自己有哪些瑕疵，提前处理！ 自己实在没办法处理的就找中介，花点小钱，还是有用的。